Job offers

riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG
BS Dodow
Personalwesen
z. Hd. Juliane Zuch
Kogeler Str. 16
19243 Wittendörp

eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung in einem modernen, abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
ein wertschätzendes und kollegiales Betriebsklima sowie kurze Entscheidungswege
Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Frühstücks- und Mittagsangebot in unserer betriebsinternen Kantine
kostenfreie Getränke wie Wasser und verschiedene Säfte sowie einen Apfel-Snack für den kleinen Hunger zwischendurch
30 Tage Urlaub im Jahr
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Sonderzahlungen
Arbeitnehmervertretung durch unseren Betriebsrat
Vorsorgeuntersuchungen unserer Betriebsärztin

Disposition des eigenen Fuhrparks sowie der Spediteure
Terminbuchungen für Anlieferungen zum Kunden
Auftragsbearbeitung im ERP-System Trend
Reklamationsbearbeitung
Stammdatenpflege OPHEO
Rechnungskontrolle sowie Vorbereitung der Frachtrechnungen
Dieselabrechnung
Speditionspalettenbuchhaltung

eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
min. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Speditionsumfeld
Kenntnisse mit einem Dispositionsprogramm (vorzugsweise Trend)
gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
fundierte EDV-Kenntnisse in MS-Office
Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbständige Arbeitsweise
Belastbarkeit, Organisationsstärke sowie Kommunikationsfähigkeit

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Frau Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Vereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Marktbeobachtung
Umsetzung und Distribution zentral vereinbarter Listungen, Absprachen sowie POS-Aktivitäten
Regelmäßige Absatz- und Distributionsanalyse sowie die Durchführung daraus resultierender Maßnahmen der zugeordneten Kunden
Vereinbarung und Durchführung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
Beratung des Vorgesetzten
Teilnahme, Koordination und Durchführung von Messen und Events
Qualitative Datenerfassung- und pflege im CRM-System
Unterstützung anderer Verkaufsgebiete bei Kapazitätsengpässen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares
Eloquenz, verkäuferisches Geschick und Teamfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
LEH-Erfahrung FMCG
Idealerweise Außendiensterfahrung
Hohe Reisebereitschaft mit Übernachtungen
Sonntagsarbeit im Falle von Handelsmessen

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Betriebsvereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Ausbildung, Qualifikation, Berufserfahrung

Management von taktischen Warengruppen
Mitarbeit beim Warengruppenmanagement strategischer Warengruppen
Beschaffungsmarktanalyse
Vergabe- und Vertragsmanagement
Vorschlagen und umsetzen von Kostensenkungsmaßnahmen
Projektarbeit
Bedarfs- und Deckungsplanung
Lieferantenmanagement
Reporting
Mitarbeit bei der Lieferantenbewertung

Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium
Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf wünschenswert
Technisches Verständnis für die zu beschaffenden Produkte und Dienstleistungen
Verhandlungsgeschick
Kostenorientiertes Handeln
Prozessuales und strategisches Denken
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Gute EDV-Kenntnisse (MS-Produkte und Trend)

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Vereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Inbetriebnahme, Instandhaltung und Wartung der gebäudetechnischen Systeme und Anlagen
Selbstständige und proaktive Behebung von Störungen
Pflege der System- und Anlagendokumentation
Erstellung und Führung von Messprotokollen
Durchführung wiederkehrender Prüfungen an elektrischen Betriebsmitteln (DGUV 3)
Lesen, Erstellen und Umsetzen von Installations- und Montageplänen
Zeitweise Betreuung und Schulung von Auszubildenden

Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
Selbstständige, qualitätsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise
Fundierte Kenntnisse in der elektrischen Energie- und Gebäudetechnik
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Vereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Technische Betreuung der Reinigungsanlagen, Aufbereitungstechnik, der Gefahrstoffläger und der Reinigungsprozesse unter den Gesichtspunkten einer hohen Verfügbarkeit und Effizienz
Sicherstellen der Durchführung von Installations-, Störungsbeseitigungs- und Instandhaltungsarbeiten nach den gesetzlichen Vorgaben und aktuellen Normen, Richtlinien und technischen Regelwerken
Aufbau und Betreuung des Erfassungskonzepts im CIP-Management mit dem Ziel die rechtlichen Vorgaben zu erfüllen und den Reinigungsmittelverbrauch zu senken
Berichterstattung an die Werksleitung und die Betreiber
Kontrolle der Rechnungslegung und der Verbräuche
Reinigungsmittelbestellung und Verlastung
Betreuung des laufenden Betriebes sämtlicher Anlagen, Führung der Betriebstagebücher
Prüfung und Durchführung der vorgeschriebenen Hygieneregelungen sowie Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
Führung und fachliche Unterstützung der Projekte im Aufgabenbereich
Übernahme der Aufgaben des Gewässerschutzbeauftragten
Leitung und Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen mit internen und externen Dienstleistern
Einhaltung von Budget, Terminen und Arbeitssicherheit- und Qualitätsstandards
Eigenständige Planung von durchzuführenden Arbeiten während geplanter Wartungen und Organisation der dafür notwendigen Ressourcen

Technische Qualifikation sowie Berufserfahung
Fundierte Kenntnisse im Bereich der Reinigungschemikalien
Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein
Organisationsfähigkeit
Selbsständiges und lösungsorientierte Arbeitsweise

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Vereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Etablierung, Leitung und Weiterentwicklung der Funktion Prozessmanagement
Entwicklung und Umsetzung der Ziele und der Strategie der Funktion zur Unterstützung der Unternehmensstrategie und der Erfüllung der Unternehmensziele
Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung der Unternehmensprozesse mit wirtschaftlicher Zielsetzung
Forcieren der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Kostenoptimierung
Verantwortung für Transformationsprojekte zur Prozessoptimierung
Implementierung des Zielsystems für Geschäftsprozesse und deren Zielmessung
Teamaufbau, Führung und Entwicklung der Teammitglieder
Förderung der Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung

Studienabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich des Prozessmanagements und der Digitalisierung von Geschäftsprozessen
Erfahrung in und Affinität für IT, im Besonderen Digitalisierung, Automatisierung und KI
Umsetzungsstärke und Überzeugungskompetenz
Erfahrung in Mitarbeiterführung und der Mitarbeiter- und Teamentwicklung
Übung im Umgang und der Zusammenarbeit mit externen Beratungsunternehmen und freien Mitarbeitern
Analytische und konzeptionelle Denkweise
Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Betriebsvereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Ausbildung, Qualifikation, Berufserfahrung

Sicherstellen der Rezepturvorgaben
Umsetzung der Planvorgabe
Kontrolle der ausgemischten Ansätze auf vorgegebene Parameter (Ansatzkontrolle nach Prüfplan)
Kontrolle der Planerfüllung vor der Übergabe an die nächste Schicht
Kontrolle der Hygiene und Arbeitsschutzeinrichtungen
Bewertung von Ausmischung / Abweichungen mit Schichtführer sowie von Störungen und Auffälligkeiten in der Anlage
Reinigung und Pflege der Anlage
Unterstützung der technischen Abteilung bei Reparaturarbeiten und situative Unterstützung des Tankwarts und Schichtführer
Unterstützung der Beauftragten bei der Einhaltung der Rechtsvorschriften (Arbeitssicherheit, Strahlenschutz, Umweltschutz und Energiemanagement)
Durchführung kleiner Reparaturen und Einstellungen im Rahmen der Fachkompetenz
Dokumentation der Prüfungsergebnisse in Lims sowie bei Besonderheiten im Schichtbuch
Meldung von Prozessabweichungen an den Vorgesetzten
Tägliche Schichtübergabe
Meldung von Störungen an die entsprechende Fachabteilung
Einbringung des Fach- und Maschinenwissens in den Lösungsprozess

Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Fruchtsafttechnik oder Fachkraft für Lebensmitteltechnik
Berufserfahrung im Umgang mit Lebensmitteln wünschenswert
Gute EDV-Kenntnisse
Veränderungsbereitschaft
Lebensmitteltechnologisches Grundverständnis, Kenntnisse über Chemikalien / Gefahrstoffe
Kenntnisse in CIP, Erhitzungs- und Ausmischungsprozesse

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Vereinbarung

Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Termingerechtes Ausmischen von halbwaren nach vorgegebenem Rezept
Ordnungsgemäße Abfertigung des Warenverkehrs
Überwachung der Standzeiten von Rohwaren
Pflege von Gerätschaften und Veranlassung von nötigen Reparaturarbeiten
Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Ausmischung, Labor, Fasskippe und Wareneingang
Einhalten der Hygiene,- und Verfahrensvorgaben
Ordnungsgemäße BDE

Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Fruchtsafttechnik oder Lebensmitteltechnik
Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln
Allgemeine Grundlagen EDV
Körperliche Belastbarkeit
selbstständig arbeiten
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Vereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Aufnahme, Darstellung und Analyse von Ist-Prozessen
Optimierung von Geschäftsprozessen mit der Zielstellung der Verschlankung, Beschleunigung, Digitalisierung und Automatisierung der Prozesse
Visualisierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen
Erstellung und Vorstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Einsparungspotentialen
Aufstellung und Umsetzung von Prozessstandards
Projektleitung zur Umsetzung von Prozessimplementierungen und -realisierungen
Management der Schnittstelle des Prozessmanagements mit den Fachbereichen und der IT
Sicherstellung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses der Prozesse
Berichterstattung mit Hilfe eines Kennzahlensystems zur Leistungsmessung und -überwachung der Prozessleistung

Studienabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich des Prozessmanagements von Geschäftsprozessen, im Besonderen der Aufnahme, Analyse und Optimierung von Prozessen
Geübt im Projektmanagement und (Teil-)Projektleitung
Kompetent im Umgang mit Software zur Prozessmodellierung und Prozessdesign
Erfahrung in und Affinität für Digitalisierung, Automatisierung und KI
Ausgeprägte Kostenorientierung
Analytische und konzeptionelle Denkweise
Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 165 Std./monatlich gem. entsprechender Betriebsvereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation, Ausbildung

Zollabwicklung inkl. Containerkoordination
Angebotserstellung gem. Export-Preise
Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Musterversand
Selbstständige Erledigung termingebundener Arbeiten, sowie der Korrespondenz
Bearbeitung von Handelsreklamationen und Retouren
Koordination von Verpackungs- und Etikettenentwicklung
Frachtraten einholen, Angebote erstellen und überwachen
Koordination von Aktionslistungen und Neulistungen
Koordination zwischen den Werken und Kunden sowie bei Produktentwicklung mit dem Labor
Koordination mit Fakturierungsstellen / Buchhaltung
Vorbereiten von Kundenbesuchen und Messen
Preise im System hinterlegen lassen, pflegen und kontrollieren
Anmeldung von Neukunden
Unterstützung der Abteilung und des Key Account Managers

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Bereich Zollabwicklung erforderlich
Erfahrung im Umgang mit Kunden, Verhandlungsgeschick
Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift sowie gute EDV-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Kirsten Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Betriebsvereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Ausbildung, Qualifikation, Berufserfahrung

Verantwortliche Sicherstellung der Produktionsvorgaben
Sicherstellung des Ausmischablaufes
Kontrolle der Rezepturen vor Ausmischung
Kontrolle der Ansatz- und Rohwarenstandzeiten
Kontrolle der Planerfüllung vor der Übergabe an die nächste Schicht
Kontrolle der Verfügbarkeit zur Produktion erforderlichen Rohwaren
Kontrolle der Hygiene und Arbeitsschutzeinrichtungen
Regelmäßige Umfeldkontrolle im Hinblick auf Hygiene, Arbeitserleichterung und Einsparpotenziale
Umsetzung der Planvorgabe
Sorgfältige und saubere Arbeitsweise (nach gesetz. Richtlinien, HACCP, IFS usw.)
Reinigungsintervalle in laufenden Produktion optimal einplanen
Fachliche und aktive Begleitung der Technik bei größeren Mängeln und oder bei Reparaturen
Durchführung kleinerer Reparaturen
Bewertung von Ausmischung / Abweichungen sowie von Störungen, Auffälligkeiten und Verbesserungen
Reinigung und Pflege der Anlagen
Dokumentation der Prozessparameter (Filter, Rezeptur)
Dokumentation von Besonderheiten im Schichtbuch sowie von Lagerbewegungen in Trend
Meldung von Prozessabweichung an den Vorgesetzten
Regelmäßige Aktualisierung aller gelenkten Dokumente im Aufgabenbereich
Information des Abteilungsleiters, der Produktion und der Produktionsplanung bei Stillstand über zwei Stunden

Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Fruchtsafttechnik oder Fachkraft für Lebensmitteltechnik
Berufserfahrung im Umgang mit Lebensmitteln wünschenswert
Grundkenntnisse in der Führung von kleinen Mitarbeitergruppen
Gute EDV-Kenntnisse
Veränderungsbereitschaft
Lebensmitteltechnologisches Grundverständnis, Kenntnisse über Chemikalien / Gefahrstoffe
Kenntnisse in CIP, Erhitzungs- und Ausmischungsprozesse

riha Wesergold Getränke GmbH & Co. KG
BS Rinteln
Zentrales Personalwesen
z.H. Frau Busch
Behrenstraße 44-64
31737 Rinteln

Arbeitszeit: 38 Std./wöchentlich gem. entsprechender Betriebsvereinbarung
Vergütung: nach entsprechender Qualifikation und Ausbildung

Technische Betreuung des Ersatzteilmagazins unter den Gesichtspunkten einer hohen Verfügbarkeit und Effizienz
Berichterstattung an den technischen Leiter und die Betreiber
Kontrolle des Wareneingangs, der Rechnungslegung und der Verbräuche
Ersatzteilbestellung und Verlastung
Führung und fachliche Unterstützung der Projekte im Aufgabenbereich
Einhaltung von Budgets, Terminen und Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards
Teile- und Neulieferantenzulassung in Zusammenarbeit mit MT, VT, ET und TE
Dokumentation und Stammdatenpflege sowie Wareneingangsbuchungen von Teilen und Dienstleistungen
Risikobewertung Teileverfügbarkeit in Zusammenarbeit mit MT, VT, ET
Ersatzteilorganisation im Sinne von 5S (Teile, die häufig benötigt werden, sind in den Anlagen)
Schmierstoffe inkl. Neulieferanten Zulassung in Zusammenarbeit mit MT
Teile- und Anlagenverkauf
Intercompany Organisation (Verlastung von werthaltigen Ersatzteilen)
Organisation und Nachverfolgung der Nachlieferungen der Produktions- und Schweißgase
Buchhaltung und Organisation des Teleservice

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Berufserfahrung im Bereich der Materialwirtschaft wünschenswert
Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein sowie Kundenorientiertes Handeln
Gute Team- und Organisationsfähigkeit

riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG
BS Waibstadt
Personalwesen
z. Hd. Jessica Wörner
Neidensteiner Str. 51
74915 Waibstadt
E-Mail: bewerbungen_ws@riha-wesergold.de

eine sehr attraktive Vergütung
geregelte Arbeitszeiten überwiegend von Montag bis Freitag
ein wertschätzendes und kollegiales Betriebsklima sowie kurze Entscheidungswege
Frühstücks- und Mittagsangebot in unserer betriebsinternen Kantine
kostenfreie Getränke wie Wasser und verschiedene Säfte sowie einen Apfel-Snack für den kleinen Hunger zwischendurch
30 Tage Urlaub im Jahr
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

Durchführung von firmeneigenen Transporten oder
im Fremdauftrag
Be- und Entladen der Fahrzeuge
Sicherstellung der Ladungssicherung
Pflege des Fahrzeuges
Mitwirkung bei der Umlagerung und Bereitstellung in der Kfz-Werkstatt
Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
Fahrzeugpflege und Abfahrtskontrollen
Dokumentation

abgeschlossene Berufsausbildung als Kraftfahrer oder ähnliche Qualifikation
mehrjährige Berufserfahrung mit Anhänger und Sattelzug
Führerschein CE
eingetragene Kennziffer 95
Besitz der Fahrerkarte
Belastbarkeit und Flexibilität